Solutions Globales en Ingénierie de l’Eau

EPUR excelle dans la conception, la construction, et la maintenance de stations d’épuration et d’usines d’eau potable avec une expertise qui s’étend sur l’ensemble du Languedoc-Roussillon et au-delà. Unissant technologie, ingénierie, et réalisation des travaux, l’entreprise offre des solutions complètes et écologiques pour le traitement de l’eau et sa valorisation qui répondent aux besoins des collectivités, industriels et viticulteurs.

Notre objectif : proposer un service d’excellence, réactif et innovant à nos clients, soutenu par une approche rigoureuse et une équipe pluridisciplinaire de 25 experts. Ingénieurs, dessinateurs, conducteurs de travaux, électromécaniciens, automaticiens, chargés d’affaires, monteurs, tuyauteurs-soudeurs vous assurent une exécution de qualité. Quant à notre vaste parc matériel, il vous garantit une gestion autonome, quel que soit le projet.

Pour des solutions globales qui vont au-delà de l’ingénierie de l’eau, comptez sur EPUR, votre partenaire de confiance.

EPUR – conception stations d’épuration & usines d’eau potable - équipe

Chiffres clés

d'économie d'eau grâce au Reuse

collaborateurs experts

chiffre d'affaires annuel

Engagements

Répondre

aux exigences de performance, de réactivité et d’innovation de nos clients.

Préserver

les ressources en eau, le milieu naturel et l’environnement des sites d’implantation.

Garantir

un espace de travail sain et sécurisé pour nos collaborateurs.

Valeurs

N

Esprit collectif

EPUR favorise l’engagement de chacun pour collaborer et participer à l’atteinte d’objectifs partagés. Elle valorise l’action et la réalisation, tout en transmettant son savoir-faire à ceux qui souhaitent travailler avec elle.

N

Responsabilité sociétale

Nous épousons la Démarche RSE du groupe Veolia via des installations innovantes qui réduisent la consommation d’électricité, de réactifs et d’eau, et via la préférence en des partenariats locaux et vertueux dans leurs pratiques.

N

Développement humain

EPUR s’engage dans la formation continue de ses collaborateurs et favorise l’insertion professionnelle, notamment pour les jeunes et les personnes handicapées. Chaque année, 4 % de notre masse salariale est affectée à la formation.